对于图多尔而言，他的挑战不仅仅在战术层面的更新换代，还包括如何打破球员心态上的惯性。在一些长期以保四为目标的球队里，更衣室自然会形成一种趋利避害的文化——老将们倾向于用最稳妥的方式度过赛季，而新球员也会很快融入这种保守氛围。布拉西在他的专栏中犀利地指出：尤文更衣室的咖啡机旁总是弥漫着一种气氛，那不是对胜利的渴望，而是对失败的恐惧。这种心态的异化，在关键战役中尤为突出。比如上赛季对阵国际米兰时，尤文在领先的情况下突然收缩防线，结果被对手连扳两球。赛后的技术统计显示，尤文球员在比赛最后半小时的冲刺距离比对手少了12公里，但他们的传球成功率却比对手高出8个百分点——这正是保守主义足球的典型悖论：通过精准的无效传球来寻求安全感。 因此，布拉西认为，图多尔确实需要尽快调整球员的价值观，重塑球队的基因。为了实现这一目标，图多尔或许可以借鉴安切洛蒂在皇马的胡萝卜与大棒哲学。当时，皇马更衣室同样有不少功勋球员表现懈怠，安切洛蒂通过两个措施来解决这一问题：一方面，他在训练中引入了实时数据监测，将球员的跑动距离与上场时间挂钩；另一方面，他还设立了欧冠特别奖金池，用物质激励来激发球员的斗志。尤文阵中有像弗拉霍维奇这样的新生代攻击手，他们需要的是主帅给予他们在战术上犯错的空间——就像阿莱格里曾允许迪巴拉每场浪费三次绝佳机会那样。